Skatt på Cypern
De första 19 500 euro per år är helt skattefria. Över det tas 20 procent ut upp till nästa steg, vilket gör Cypern till ett av EU:s lägst beskattade länder för normala löner.
Grundavdraget gör skillnaden
Med ett skattefritt grundbelopp på 19 500 euro per år betalar den som tjänar motsvarande 19 400 kr i månaden i praktiken mycket lite inkomstskatt. Det som ändå dras är socialförsäkringsavgifter på cirka 8,8 procent plus bidrag till det allmänna sjukvårdssystemet GESY.
Lön 19 400 kr i månaden, alltså cirka 20 400 euro per år: bara 900 euro över grundavdraget beskattas, vilket ger 180 euro i inkomstskatt. Socialförsäkring och GESY drar cirka 2 700 kr i månaden. Netto: 16 700 kr.
Skattemässig bosättning
Cypern tillämpar både en 183-dagarsregel och en 60-dagarsregel. Den senare kan göra dig skattemässigt bosatt redan efter 60 dagar om du har anställning och bostad på Cypern och inte är skattskyldig någon annanstans.
Non-dom-status
Utländska medborgare kan under vissa villkor få så kallad non-dom-status, som befriar från skatt på utdelningar och ränta. Den gäller kapitalinkomster, inte lön, och är sällan relevant för en anställd.
Sverige
Ligger hela lönen under det cypriotiska grundavdraget betalas ingen skatt där, och då är sexmånadersregeln inte tillämplig eftersom den kräver att skatt faktiskt betalats. Ettårsregeln kan bli aktuell i stället.
Lediga jobb i Skatt på Cypern
Inga nya jobb i Skatt på Cypern i dag
Flödet uppdateras klockan 06, 12 och 18. Under tiden: läs guiderna för landet eller bevaka yrket via mejl.
Är ditt CV anpassat för utländska arbetsgivare?
Gratis minianalys på 60 sekunder. Poäng av 100 och de tre viktigaste bristerna.
Vanliga frågor
Är de första 19 500 euro verkligen skattefria?
Ja, det är ett grundavdrag i den cypriotiska inkomstskatten. Socialförsäkringsavgift och GESY-bidrag dras dock från första kronan.
Vad är 60-dagarsregeln?
Den kan göra dig skattemässigt bosatt på Cypern redan efter 60 dagar om du har anställning och bostad där och inte är skattskyldig i något annat land.
